為進一步加強我州人才隊伍建設，圍繞經濟社會發(fā)展人才需求，根據(jù)《黔西南州2025年秋季赴省內外高校引進高層次人才和急需緊缺人才公告》要求，經中共黔西南州委宣傳部部務會研究決定，中共黔西南州委宣傳部下屬事業(yè)單位黔西南州威舍紅軍長征陳列館面向社會公開引進高層次人才2名，為確保人才引進工作順利開展，結合工作實際，特制定本方案。

　　一、組織領導

　　為確保人才引進工作有序開展，成立中共黔西南州委宣傳部人才引進工作領導小組，人才引進工作在領導小組的領導下進行，領導小組辦公室負責具體日常事務。本次引才工作結束后領導小組自然撤銷。

　　二、工作原則及程序

　　堅持“德才兼?zhèn)?rdquo;和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，按照發(fā)布崗位需求、報名、資格初審、測評、簽訂意向性協(xié)議、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

　　三、引進計劃及職位

　　中共黔西南州委宣傳部下屬事業(yè)單位2025年秋季赴省內外高校引才計劃引進高層次人才2名(詳見附件1)。

　　四、引進對象及條件

　　(一)引進對象

　　2025年10月22日至11月19日18:00期間通過州委宣傳部指定郵箱(xcbrsk2022@163.com)投遞簡歷報名，經資格初審合格的人員。

　　(二)引進條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵守中華人民共和國憲法;

　　3.具有良好的政治素質和道德品行，有較強的事業(yè)心和責任感;

　　4.具有一定的專業(yè)素養(yǎng)和知識結構，符合我州重點領域、重點產業(yè)、重點行業(yè)、重點項目、重點學科需要;

　　5.2026年7月31日前獲得相應的學歷學位(2026年留學回國人員放寬到2026年12月20日);

　　6.年齡在18周歲以上(2007年10月20日及以前出生)、45周歲以下(1979年10月20日及以后出生)，特別優(yōu)秀或工作特別需要的碩士研究生以上學歷或副高以上職稱可適當放寬至50周歲(1974年10月20日及以后出生);

　　7.具有正常履行職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》;

　　8.在引進單位服務年限不少于5年;

　　9.符合職位相關要求，具備擬報名職位所需其他資格條件。

　　(三)下列人員不作為人才引進對象

　　1.尚在試用期或服務期內的省內事業(yè)單位在編工作人員;

　　2.黔西南州機關事業(yè)單位在職在編工作人員(含自收自支事業(yè)單位人員);

　　3.曾為黔西南州機關事業(yè)單位在職在編的工作人員，辭職(解除聘用合同)后不滿1年(截至2025年10月20日)或未辦理任何手續(xù)離崗的人員;通過人才引進或公開招聘到我州事業(yè)單位，在聘用過程中放棄聘用或聘用后辭職(解除聘用合同)的，不得應聘原單位;

　　4.參加黔西南州2025年春季赴省內外高校引才暨第十三屆貴州人才博覽會，并與單位簽訂《意向性協(xié)議》或正在辦理聘用手續(xù)的人員;

　　5.在機關(含參照公務員法管理單位)被辭退未滿5年的人員(截至2025年10月20日);

　　6.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員;處于黨紀、政務處分所規(guī)定的影響期內的人員;

　　7.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員;

　　8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　9.定向到具體行業(yè)或單位的人員;

　　10.在各級公務員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為且仍在不得報考期限內的人員;

　　11.聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列相關須回避情形的人員;

　　12.存在學術不端，或者法律法規(guī)規(guī)定不得報考和聘用為事業(yè)單位工作人員的人員。

　　五、資格初審

　　根據(jù)黔西南州威舍紅軍長征陳列館公布的人才需求目錄、專業(yè)及崗位要求，審查應聘人員提交的相關資料是否滿足招聘條件，資格初審合格的人員可參與下一環(huán)節(jié)(名單見附件2)。

　　六、測評

　　(一)測評形式及成績計算

　　測評采用筆試和面試相結合的方式進行，考生總成績按百分制計算，筆試成績占60%，面試成績占40%，筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

　　(二)筆試

　　1.筆試方式

　　筆試采用閉卷方式進行，總分為100分，考生筆試成績須達到60分及以上才能進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績通過“黔西南宣傳”微信公眾號進行公示。

　　2.筆試內容

　　主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、應聘崗位所需專業(yè)知識、文字表達能力等綜合素質(不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班)。

　　3.筆試時間及地點

　　筆試時間：2025年12月6日上午9:00-11:00。

　　筆試地點：詳見《準考證》。

　　考生須同時持本人有效《居民身份證》(含有效臨時身份證、社會保障卡)和《筆試準考證》進入考場參加筆試。

　　4.《準考證》的發(fā)放

　　領取《準考證》時間：2025年12月5日上午8:30-12:00，14:30-18:00。

　　領取《準考證》地點：中共黔西南州委宣傳部人事科(貴州省黔西南州興義市沙井街22號州委大院內3號樓一樓)。

　　請考生攜帶有效《居民身份證》原件領取準考證。如因特殊情況委托他人代領，需提供委托人有效《居民身份證》原件、復印件及委托書，在委托書上寫明原因并加蓋手印。逾期未領取視為自動放棄，取消下一環(huán)節(jié)資格。

　　(三)資格復審

　　根據(jù)筆試成績由高到低按職位計劃引進數(shù)1:5的比例確定資格復審對象。若筆試成績出現(xiàn)末位并列的，同時進入資格復審。放棄資格復審的，則按筆試成績得分從高到低且達到合格分數(shù)線60分及以上的人員依次遞補進入資格復審。

　　資格復審時間：2025年12月11日上午9:00-11:00。

　　資格復審地點：中共黔西南州委宣傳部人事科(貴州省黔西南州興義市沙井街22號州委大院內3號樓一樓)。

　　1.資格復審需提交材料

　　(1)有效居民身份證(或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明)原件及復印件一份;

　　(2)畢業(yè)證、學位證原件及復印件一份。2026年應屆畢業(yè)生未取得學位證書、畢業(yè)證書的，需提供就業(yè)推薦表(必須于2026年7月31日前取得相應的畢業(yè)證、學位證、檔案等證件材料)，留學回國人員需提供教育部留學服務中心學歷資格認證材料;

　　(3)職位表要求的其他資格證書原件及復印件一份;

　　(4)有工作單位的需提交所在單位同意報考證明。

　　2.如因特殊情況不能親自來現(xiàn)場進行資格復審的，可以請委托人辦理。除以上材料外，需出具委托書，委托書上寫明原因加蓋手印，被委托人需提供身份證原件及復印件。

　　3.資格復審合格方能進入下一環(huán)節(jié)，放棄或不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)，空缺職位依次遞補。

　　4.資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息、無效證件或應聘人員條件不符合招聘崗位條件基本要求情況的，取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

　　(四)面試

　　1.面試人員

　　資格復審合格人員確定為面試人員。面試當天放棄面試的，不再進行遞補。

　　2.面試內容

　　主要考察應試者的組織領導能力、溝通協(xié)調能力、語言表達能力、邏輯思維能力、專業(yè)水平、基本素質等。滿分為100分。面試成績須達到60分以上，才能進入下一環(huán)節(jié)(不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班)。

　　3.面試時間

　　具體面試時間另行通知。

　　4.面試地點

　　詳見《準考證》。

　　5.《準考證》的發(fā)放

　　領取《準考證》時間：2025年12月12日上午8:30-12:00，14:30-18:00。

　　領取《準考證》地點：中共黔西南州委宣傳部人事科(貴州省黔西南州興義市沙井街22號州委大院內3號樓一樓)。

　　請考生攜帶有效《居民身份證》原件領取準考證。如因特殊情況委托他人代領，需提供委托人有效《居民身份證》原件、復印件及委托書，在委托書上寫明原因并加蓋手印。逾期未領取視為自動放棄，取消下一環(huán)節(jié)資格。

　　6.面試考官和工作人員應實行回避制度

　　注：如因不可抗力因素需調整筆試、面試時間的，將另行通知。

　　(五)總成績計算

　　總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　根據(jù)總成績由高到低按職位計劃引進數(shù)1:1的比例確定進入下一環(huán)節(jié)人選。同一崗位考生總成績末位并列的，四舍五入前總成績高的進入下一環(huán)節(jié);四舍五入前總成績相同的，筆試環(huán)節(jié)成績高的考生進入下一環(huán)節(jié);若筆試成績仍相同的，則重新組織面試，以新面試成績高者名次排前。

　　總成績通過“黔西南宣傳”微信公眾號進行公示。

　　七、簽訂意向性協(xié)議

　　根據(jù)測評總成績，按職位引進計劃數(shù)1:1的比例從高到低確定簽約人員，簽訂《黔西南州2025年秋季赴省內外高校專項引才意向性協(xié)議書》;如有人員放棄簽約的，空缺職位按照測評總成績從高到低順延遞補為簽約人員。

　　八、體檢

　　根據(jù)測評總成績，按職位引進計劃數(shù)1:1的比例從高到低確定為體檢對象。體檢由中共黔西南州委宣傳部人才引進工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織到具有體檢資質的縣級以上公立醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照最新版《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，由體檢醫(yī)院出具體檢合格結論，其他結論、鑒定一律不予認可。體檢所產生的費用由體檢人員自理。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按照測評總成績高低順序依次遞補。體檢具體時間和地點另行通知。

　　九、考察

　　體檢合格人員列入考察對象，考察工作由中共黔西南州委宣傳部人才引進工作領導小組辦公室部署?？疾靸热葜饕疾鞂ο笳嗡刭|、道德品質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時還需進一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，查閱檔案，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。考察不合格者，取消擬聘用資格;

　　放棄考察或考察不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按照測評總成績高低順序依次遞補?？疾鞎r間和地點另行通知。

　　十、公示和聘用

　　經報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，統(tǒng)一在“黔西南宣傳”微信公眾號進行公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示結束無問題或反映問題不影響聘用的，按照《事業(yè)單位人事管理條例》和《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》的規(guī)定和程序，報黔西南州人力資源和社會保障局審核備案。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予引進聘用;對反映有嚴重問題一時難以查實的，暫緩引進聘用，待查實并做出結論后再作決定是否報批聘用。如因考生放棄或公示不合格，出現(xiàn)空缺崗位的，經中共黔西南州委宣傳部部務會研究后，按照測評總成績高低順序進行最多2次遞補。

　　新聘用人員實行一年試用期，聘用人員須服從組織安排，超過規(guī)定報到時間未到聘用單位報到的，視為自動放棄，取消聘用資格。試用期滿后，經考核合格者轉為正式聘用，試用期考核不合格的解除聘用。引進人員必須在引進單位最低服務期限5年(含試用期)，服務期限內不得自行申請調動、改行、調離或擅自脫產學習。

　　十一、其他事項

　　(一)2025年及以前的畢業(yè)生在2026年3月底前完成聘用備案手續(xù);2026年應屆畢業(yè)生需在2026年7月底前取得畢業(yè)證和學位證后辦理聘用備案手續(xù)，留學回國人員需在2026年12月底前取得畢業(yè)證和學位證，并提供教育部留學服務中心學歷資格認證材料。

　　(二)此次人才引進工作信息均在“黔西南宣傳”微信公眾號上發(fā)布公告，因考生未閱而造成的后果由考生本人承擔。

　　(三)本方案由中共黔西南州委宣傳部人才引進工作領導小組辦公室負責解釋。此次人才引進工作若有另行新規(guī)定，以新規(guī)定為準。

　　咨詢電話：0859-3245028(州委宣傳部人事科)

　　監(jiān)督電話：0859-3111809(州紀委州監(jiān)委派駐州文體廣旅局紀檢監(jiān)察組辦公室)

　　附件1：黔西南州威舍紅軍長征陳列館2025年秋季赴省內外高校引進高層次人才和急需緊缺人才需求表.xlsx（點擊下載）

　　附件2：黔西南州威舍紅軍長征陳列館2025年秋季赴省內外高校引進高層次人才和急需緊缺人才報名初審合格人員名單.xls（點擊下載）

　　中共黔西南州委宣傳部

　　2025年12月2日

　　(信息來源：http://www.qxn.gov.cn/zwgk/rsxx/sydwkl/202512/t20251202_89008820.html)

 

 

 

 

 

 

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　　中共黔西南州委宣傳部下屬事業(yè)單位2025年秋季赴省內外高校引進高層次人才和急需緊缺人才測評方案

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