為深入貫徹落實“人才強企”戰(zhàn)略，加強干部隊伍建設(shè)，現(xiàn)面向社會公開招聘1名所屬子企業(yè)總法律顧問，具體公告如下：

　　一、公司簡介

　　貴州鋁業(yè)集團有限公司(以下簡稱“鋁業(yè)集團”)是貴州省委、省政府立足全省鋁產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展大局，整合資源要素、優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)，以黔晟國資所屬成黔集團為主體更名重組整合而成，為黔晟國資控股、國有多元化股東的省屬大(二)型國有企業(yè)。新組建的貴州鋁業(yè)集團以鋁土礦開發(fā)利用、鋁資源精深加工和綠色運輸為主業(yè)，著力構(gòu)建鋁土礦開發(fā)利用、供應(yīng)鏈貿(mào)易、鋁資源精深加工、綠色礦山技術(shù)服務(wù)一體化產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局，助推完善全省鋁產(chǎn)業(yè)發(fā)展體系，打造省屬鋁業(yè)龍頭企業(yè)。

　　二、招聘崗位及相關(guān)要求

　　鋁業(yè)集團所屬子企業(yè)總法律顧問：1名

　　相關(guān)要求詳見《鋁業(yè)集團2025年公開招聘1名所屬子企業(yè)總法律顧問具體崗位要求一覽表》(附件1)。

　　三、招聘原則

　　堅持黨管干部;德才兼?zhèn)?、以德為先，五湖四海、任人唯賢;事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜;公道正派、注重實績、群眾公認(rèn);民主集中制;依法依規(guī)辦事;堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　四、應(yīng)聘基本條件

　　(一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，誠實守信，愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，有良好的職業(yè)操守，能自覺維護企業(yè)利益，保守企業(yè)商業(yè)秘密;

　　(二)身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

　　(三)具備報考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件;

　　(四)如在招聘或聘用過程中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的，隨時取消應(yīng)聘或聘用資格：

　　1.受過刑事處罰、被開除公職、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分的;

　　2.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分，在處分期或影響期內(nèi)的;

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查，尚未作出結(jié)論的;

　　5.在國家組織的各級各類招考中被認(rèn)定擾亂報名考試秩序、威脅工作人員人身安全等行為的;

　　6.有吸毒史的;

　　7.在以往公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘或聘用紀(jì)律行為的人員;

　　8.不符合或未能按時提交報考崗位所需資格和證書的;

　　9.與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、報考崗位直接領(lǐng)導(dǎo)、報考部門負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的;與招聘單位組織、人事、審計、財務(wù)、投資、紀(jì)檢等重要崗位人員有上述關(guān)系的;

　　10.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘或聘用的其他情形。

　　五、公開招聘程序

　　本次公開招聘程序包括報名、資格審查、筆試、面試、組織考察、體檢、公示、聘用等階段。

　　(一)符合報名條件者，采取郵箱報名方式進行報名，不接受其他方式報名。報名時間：即日起至2025年10月10日23:59止;報名郵箱：cqjtzzb@163.com。

　　(二)報名時附以下材料掃描件：

　　1.鋁業(yè)集團2025年公開招聘1名所屬子企業(yè)總法律顧問報名表(Excel版本和簽字掃描版本)(附件2);

　　2.有效二代居民身份證;

　　3.畢業(yè)證、學(xué)位證以及學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗證報告(港澳臺或境外高校畢業(yè)的須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);

　　4.業(yè)績材料(包含不限于發(fā)明專利、科研項目、發(fā)表的論文、業(yè)績成果等);

　　5.專業(yè)技術(shù)資格證、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證;

　　6.近期1寸白底彩色正面免冠照片;

　　7.其他證書資料。

　　應(yīng)聘者在報名過程中提交任何個人信息的行為均被視為本人自愿且同意提供該個人信息。請應(yīng)聘者保持手機通暢，因電話、手機短信等聯(lián)系不暢，造成無法聯(lián)系本人的，后果由本人承擔(dān)。

　　(三)資格審查：根據(jù)應(yīng)聘者填寫的報名信息，對照公告和所需人才的資格條件進行資格初審，并結(jié)合審查情況與報名人員進行溝通或視情況要求應(yīng)聘者補充有關(guān)材料，以便了解應(yīng)聘者的相關(guān)信息。

　　本次招聘按照崗位招聘人數(shù)與符合報名條件人數(shù)不低于1:3的比例進行，達不到規(guī)定比例的，取消該崗位招聘。

　　(四)招聘方式

　　招聘方式為筆試+面試，總分100分，其中筆試成績占40%、面試成績占60%，兩項成績加權(quán)計算最終成績，最終成績通過鋁業(yè)集團官網(wǎng)及微信公眾號發(fā)布。

　　1.筆試：根據(jù)資格初審情況，組織符合報名條件的人員開展筆試。筆試時間、地點及有關(guān)事項將通過短信或電話通知應(yīng)聘者。

　　2.面試：具體以發(fā)布的公告為準(zhǔn)。面試時間、地點及有關(guān)事項將通過短信或電話通知應(yīng)聘者。

　　(六)組織考察：根據(jù)最終招聘成績，由高到低按照不低于1:1的比例確定擬聘人選考察對象。在對應(yīng)聘者進行考察時，重點了解其政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作實績等。考察時進一步核實應(yīng)聘者簡歷真實性、有無不良記錄、是否為失信被執(zhí)行人員、是否有違法犯罪記錄等事項。

　　(七)體檢

　　通過考察的應(yīng)聘者由工作人員通知其到三甲以上醫(yī)院進行體檢并提交體檢報告，體檢費用自理。

　　(八)公示

　　1.經(jīng)組織考察、體檢等合格者，由鋁業(yè)集團黨委研究決定，確定是否聘用。對擬聘用的人員，在鋁業(yè)集團官網(wǎng)及微信公眾號進行公示，公示時間不少于5個工作日，接受社會監(jiān)督。

　　2.公示期間查實擬聘用人員存在嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格;公示期間發(fā)現(xiàn)擬聘用人員可能存在嚴(yán)重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(九)聘用

　　公示期滿后未有影響聘用情形的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按照相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)，設(shè)一年考核期，考核期合格的繼續(xù)聘用。

　　(十)資格審查貫穿整個招聘及勞動用工過程，應(yīng)聘者對所提交信息及材料的真實性負(fù)責(zé)，一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者信息材料不真實或不符合條件的，終止招聘程序或解除勞動合同關(guān)系等相應(yīng)后果由應(yīng)聘者個人承擔(dān)。

　　(十一)鋁業(yè)集團本次招聘不收取任何費用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)開設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(十二)本公告由鋁業(yè)集團黨委組織部負(fù)責(zé)解釋，鋁業(yè)集團紀(jì)委全程監(jiān)督公開招聘工作。(監(jiān)督電話：0851-86571767/0851-86572897)

　　五、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：周老師(0851-86572897/15825259712);

　　地址：貴州省貴陽市云巖區(qū)瑞金北路14號。

　　附件1：鋁業(yè)集團2025年公開招聘1名所屬子企業(yè)總法律顧問具體崗位要求一覽表.xlsx

　　附件2：鋁業(yè)集團2025年公開招聘1名所屬子企業(yè)總法律顧問報名表.xlsx（點擊下載）

　　貴州鋁業(yè)集團有限公司

　　2025年9月25日

　　(信息來源：https://mp.weixin.qq.com/s/3CgggdTNZeiVlrJWoDsi1g)

　　貴州鋁業(yè)集團有限公司2025年公開招聘1名所屬子企業(yè)總法律顧問的公告（報名截至10月10日）

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