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銅仁市事業(yè)單位招聘

銅仁市機關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

銅仁市第二人民醫(yī)院2025年公開招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員公告(11人,報名截至11月21日)

本次招考報名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)取:點擊咨詢


  為進一步加強醫(yī)院人才隊伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員。為確保本次招聘工作順利完成,特制定本方案。

  一、招聘對象及人數(shù)

  本次計劃面向社會公開招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員11名,具體招聘崗位及要求見《銅仁市第二人民醫(yī)院2025年公開招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員崗位需求表》(附件1,以下簡稱《崗位需求表》)。

  二、報考條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍。

  2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,熱愛社會主義,具有良好的政治品德和道德品行,遵紀守法,誠實守信。

  3.年齡要求:具備初級專業(yè)技術(shù)資格報考人員年齡在18周歲以上、35周歲以下。中級專業(yè)技術(shù)資格報考人員的年齡放寬到40周歲;副高級專業(yè)技術(shù)資格報考人員的年齡放寬到50周歲;正高專業(yè)技術(shù)資格報考人員的年齡放寬到55周歲。年齡計算時間截止至發(fā)布公告之日。

  4.學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)要求詳見《崗位需求表》。

  5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識、工作能力和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

  6.具備擬報考崗位所需的其他資格條件。

  7.須在2025年12月31日前獲得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位。海外學(xué)歷需教育部留學(xué)認證。

  8.對符合“兩個同等對待”政策條件的考生,按照“兩個同等對待”相關(guān)政策執(zhí)行。

  (二)具有下列情形之一的,不得報名:

  1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

  2.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員。國家法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的情形。

  3.在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開職位不滿國家規(guī)定的脫密期限的。

  4.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,受黨紀政務(wù)處分期間或者未滿影響期限的。

  5.正在接受審計的,或受到過刑事處罰的。

  6.應(yīng)聘崗位即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列需回避的。

  7.市外未征得現(xiàn)工作單位同意的在職在編人員。

  8.近三年內(nèi),在國家及有關(guān)單位組織的招聘考試中有舞弊行為且受處理的,或被用人單位辭退、除名、開除的。

  9.曾被開除公職的、高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的,在校期間有違法違紀違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的。

  10.在讀的在校生(不含2025年應(yīng)屆生)、現(xiàn)役軍人。

  三、招聘工作程序

  招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、入職聘用的程序進行。

  (一)發(fā)布公告

  招聘公告在“銅仁市第二人民醫(yī)院官網(wǎng)”(www.trsdermyy.com/)、“銅仁市第二人民醫(yī)院微信訂閱號”“銅仁市衛(wèi)生健康局官網(wǎng)”(http://wjj.trs.gov.cn/)發(fā)布。

  (二)報名和資格審查

  1.報名要求

  (1)考生須認真閱讀《銅仁市第二人民醫(yī)院2025年公開招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員公告》(以下簡稱《公告》),并按照《公告》和《崗位需求表》公布的條件和要求,在規(guī)定的時間內(nèi)報名。報考人員須如實填寫《銅仁市第二人民醫(yī)院2025年公開招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員報名表》(附件2)(以下簡稱《報名表》),凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實,取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

  (2)實行誠信報考制度。報考人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)根據(jù)自己的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等情況,認真對照崗位報考條件和崗位要求,在規(guī)定時間內(nèi)報名,每人限報一個崗位。填寫的個人信息要做到真實、準確、不得弄虛作假。

  2.報名時間方式

  (1)報名時間:報名截止至2025年11月21日18:00。

  (2)報名統(tǒng)一采取電子郵箱報名方式進行。報名人員需填寫《報名表》,并連同本人有效《居民身份證》、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》、近期免冠正面藍底一寸彩照、專業(yè)技術(shù)資格證書以及對應(yīng)崗位所需證件材料的掃描件(PDF格式)壓縮發(fā)送至指定報名郵箱。郵件發(fā)送主題須備注“2025年編外招聘報名+姓名+崗位代碼+崗位名稱”。

  (3)報考信息填寫錯漏或根據(jù)報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系本人而造成的后果,由報名人員本人承擔責(zé)任。

  報名電子郵箱:tongreneryi@126.com

  3.資格審查。資格審查實行現(xiàn)場審查,資格審查時間為2025年11月26日至28日上午8:30至下午17:30,地點為銅仁市第二人民醫(yī)院人力資源部(住院大樓A棟1211室)。

  資格審查主要審查報名人員是否符合招聘的資格條件。報名人員對所提供材料的真實性負責(zé)。資格審查貫穿于招聘工作全過程,在辦理聘用手續(xù)后,若查核發(fā)現(xiàn)提供的信息材料是虛假、偽造、更改的,則給予解聘處理。資格審查由銅仁市第二人民醫(yī)院負責(zé),凡經(jīng)資格審查不合格的人員,不能進入下一環(huán)節(jié)。

  資格審查的內(nèi)容包括:有效《居民身份證》、《報名表(簽字版)》”、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》及招考崗位所需其他條件的證件(如規(guī)培合格證等、專業(yè)技術(shù)資格證書等) 原件復(fù)印件各1份,近期免冠正面藍底一寸彩照3張。取得國外、香港、澳門學(xué)歷的人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認證書”原件及復(fù)印件各1份。在職在編人員還需提供所在單位、其行政主管部門及同級組織人社部門同意報考的書面證明原件。應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的,應(yīng)如實報告本人是否存在實施虐待,故意傷害,強奸,猥瑣,組織、強迫、引誘、容留、介紹、賣淫等嚴重侵害未成年人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄或提供相應(yīng)證明材料。

  資格審查合格人員名單將在醫(yī)院官網(wǎng)“通知公告”欄公布。

  (二)考試

  1.資格審查合格后,報考人員進入考試環(huán)節(jié),招聘考試不受報考比例限制。

  2.同一崗位資格審查合格人員數(shù)在1:3及以下的,采取面試方式進行,面試主要測試報考人員政治素質(zhì)、職業(yè)道德和專業(yè)技能水平等。面試成績即為總成績,根據(jù)考試總成績,從高到低按計劃招聘崗位1:1的比例確定進入下一環(huán)節(jié)。

  3.同一崗位資格審查合格人員數(shù)在1:3以上的,采取“筆試+面試”的方式進行,面試人員根據(jù)筆試成績從高分到低分按照崗位引進計劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定(末位筆試成績相同的,一并進入面試)。考試總成績=筆試成績(40%)+面試成績(60%),根據(jù)考試總成績,從高到低按計劃招聘崗位1:1的比例確定進入下一環(huán)節(jié)。

  4.筆試、面試成績均實行百分制,按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字。面試設(shè)置最低合格分數(shù)線70分(成績分值為百分制),達不到合格分數(shù)線的不得進入下一環(huán)節(jié)??荚嚳偝煽冊O(shè)60分為合格分數(shù)線,達不到合格分數(shù)線的不得進入下一環(huán)節(jié)。

  5.參加筆試、面試的考生,考試時須同時持有效居民身份證(含有效臨時居民身份證)原件、《準考證》參加筆試和面試?!稖士甲C》是考生參加考試、體檢、考察等招考環(huán)節(jié)的重要憑證,考生務(wù)必妥善保管。

  相關(guān)考試時間、地點由“醫(yī)院招聘辦”另行通知??荚嚳偝煽儗⒃卺t(yī)院官網(wǎng)上公布。報名人員需及時關(guān)注信息發(fā)布并確保報名所留通訊方式暢通。

  )體檢

  體檢工作程序、項目及標準參照公務(wù)員錄用體檢標準及貴州省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢須在規(guī)定時間內(nèi)進行并做出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢時間、地點另行通知,體檢費用由考生自理。

  )考察

  體檢合格人員列為考察對象。考察按照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)和貴州省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,采取查閱個人檔案、實地考察、與被考察對象交流等方式進行??疾靸?nèi)容主要包括擬臨聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、誠實守信以及是否需要回避等。在職人員主要考察工作實績,往屆畢業(yè)未就業(yè)的人員側(cè)重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實表現(xiàn)??疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不得報考和下列情形之一的,取消聘用資格:

  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

  2.有嚴重的違法違紀行為或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;

  3.考察時不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證和個人(學(xué)籍)檔案等資料,或報名時提供虛假證明和材料的;

  4.不符合招聘條件及招聘崗位要求的其他資格條件的;

  5.有虐待、拐賣、暴力傷害、性侵害、猥褻未成年人及存在黃賭毒等違法犯罪記錄及行為異常的;

  6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得臨聘的;

  7.其他不能臨聘的情況。

  

  1.經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員,由“醫(yī)院招聘辦”依次報醫(yī)院決策會議研究審定后確定為擬錄用人員,并在銅仁市第二人民醫(yī)院官網(wǎng)、銅仁市衛(wèi)生健康局官網(wǎng)公示5個工作日。

  2.公示結(jié)果不影響招聘的,辦理聘用手續(xù)。如公示過程中有反映不符合本方案規(guī)定的招聘資格和條件等情況的,經(jīng)查證屬實,取消其錄用資格。

  (六)有關(guān)福利待遇

  1.本次招聘用工類型為編制外勞動合同制,薪酬按照醫(yī)院相關(guān)標準執(zhí)行。

  2.購買五險一金,提供早中餐、帶薪年假、年度健康體檢等。

  四、紀律和監(jiān)督

  本次公開招聘工作嚴格遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行,接受紀委監(jiān)委及社會各界的監(jiān)督。從事招聘工作的人員與報名人員有回避關(guān)系的,應(yīng)當實行公務(wù)回避。報名人員和工作人員不得弄虛作假、徇私舞弊,如有違反,經(jīng)查實,取消報名人員的聘用資格。在招聘過程中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)規(guī)定進行處理。

  五、其他事項

  (一)本次公開招聘專業(yè)參照貴州人力資源和社會保障網(wǎng)“專題專欄”欄目公布的“事業(yè)單位公開招聘專業(yè)設(shè)置參考目錄”和教育部相關(guān)政策規(guī)定設(shè)置。

  本次招聘不指定考試范圍和考試用書,不舉辦任何形式培訓(xùn)班。

  在招聘各個環(huán)節(jié)中,國家出臺新政策新規(guī)定時,按新政策新規(guī)定執(zhí)行。

  本方案最終解釋權(quán)歸銅仁市第二人民醫(yī)院所有。

  )聯(lián)系方式

  1.咨詢電話:

  0856--5728808 銅仁市第二人民醫(yī)院人力資源部

  2.監(jiān)督電話:

  0856--5212951 銅仁市衛(wèi)健局人事科

  0856--5728805 銅仁市第二人民醫(yī)院紀檢監(jiān)察室

  附件:

  1.銅仁市第二人民醫(yī)院2025年公開招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員崗位需求表(點擊下載

  2.銅仁市第二人民醫(yī)院2025年公開招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員報名表(點擊下載

  (信息來源:http://www.trsdermyy.com/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=8&id=794)

 

 

 

 

 

 


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