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根據《遵義市人力資源和社會保障局 遵義市財政局關于印發(fā)遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位管理辦法的通知》(遵市人社通〔2023〕18號),為進一步加強城鎮(zhèn)公益性崗位開發(fā)和管理,凸顯公益性崗位托底線、救急難、公益性屬性,按照按需設崗、以崗聘任、在崗領補的原則,結合工作需要,決定面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員13名?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘原則
招聘遵循公開、公平、公正的原則,面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員,由招聘單位自行負責具體招聘工作。
二、崗位性質
城鎮(zhèn)公益性崗位是指由各類用人單位開發(fā)并經人力資源社會保障部門認定,以實現(xiàn)社會公共利益和過渡性安置城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員為主要目的,通過勞動獲得一定勞動報酬的非營利性基層公共服務類和公共管理類崗位。
三、招聘崗位
本次5家用人單位擬招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員共計13名,具體招聘單位及崗位要求詳見附件1《播州區(qū)2025年第四季度第一批城鎮(zhèn)公益性崗位招聘信息表》。
四、招聘對象
在法定勞動年齡內,有勞動能力和就業(yè)愿望,被公共就業(yè)服務機構認定為就業(yè)困難人員或零就業(yè)家庭成員的失業(yè)人員。具體包括以下幾類:
1.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;
2.持《殘疾證》的登記失業(yè)人員;
3.享受最低生活保障的登記失業(yè)人員;
4.連續(xù)失業(yè)一年以上的登記失業(yè)人員;
5.失去土地的農民及難以安置的退捕漁民轉為城鎮(zhèn)常住人口的登記失業(yè)人員;
6.男年滿50周歲、女年滿40周歲及以上的登記失業(yè)人員;
7.就業(yè)困難高校畢業(yè)生;
8.省級以上人民政府確定的其他就業(yè)困難對象。
五、招聘程序
1.報名時間:2025年11月26日至11月27日工作時間(上午8:30至12:00;下午2:00至5:30);
2.報名方式:線下現(xiàn)場報名。
3.報名地點:詳見《播州區(qū)2025年11月城鎮(zhèn)公益性崗位招聘信息表》。
4.報名需提交如下材料:
(1)本人有效居民身份證、戶口本原件(交復印件);
(2)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件(交復印件);
(3)《就業(yè)困難人員認定表》或《零就業(yè)家庭成員認定表》原件;
(4)學歷證書原件(交復印件)
(5)播州區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位報名登記表1份(附件2);
(6)崗位其他要求須提供的資料;
(7)三類人員須提供相關證明。
六、聘用程序
1.資格審查。資格審查貫穿于招聘工作的始終,在招考各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報考人員不符合公告規(guī)定資格條件的,隨時取消招聘資格,其責任由報考人員自負。
2.測試排序。用人單位認真審核報名人員身份是否符合城鎮(zhèn)公益性崗位安置條件,根據崗位需要和報名情況等,在報名結束3個工作日內自行采取面試、測試、排序安置等方式,從符合條件的報名人員中確定擬聘人員。如有自愿放棄或被取消聘用資格的,可依次進行遞補。
3.資格復審。用人單位將擬聘人員資料報區(qū)人力資源和社會保障局審核。
4.擬聘公示。用人單位自行對符合安置條件的擬聘用人員進行公示(公示期為5個工作日)。
5.簽訂合同。公示期滿無異議的確定為擬聘人員,用人單位與擬聘人員簽訂《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位安置就業(yè)困難人員就業(yè)勞動合同》,合同實行一年一簽,服務期限不超過3年,期間用工管理按城鎮(zhèn)公益性崗位有關文件規(guī)定執(zhí)行。
七、崗位待遇
按照《貴州省人力資源和社會保障廳關于調整貴州省最低工資標準的通知》(黔人社發(fā)〔2025〕4號)和《關于印發(fā)<遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位管理辦法>的通知》(遵市人社通〔2023〕18號)執(zhí)行,不低于當地最低工資標準的勞動報酬(播州區(qū)最低工資標準為2130元/月)。
附件:
1.附件1:播州區(qū)2025年第四季度第一批城鎮(zhèn)公益性崗位招聘信息表.xlsx(點擊下載)
2.附件2:播州區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位報名登記表.xlsx(點擊下載)
2025年11月19日
(信息來源:https://www.zybz.gov.cn/ztzl/rdzt/bzqrlzyhshbzzl/ldjy_70051/202511/t20251119_88958129.html)

遵義市播州區(qū)2025年第四季度第一批招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員公告(13人,11月26-27日報名)
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